9.4 Wzmocnienie lokalnej aktywnej integracji społecznej
FE dla Podlaskiego · Nabór krajowy
Ten rekord instytucji to wcześniejszy wpis naboru o identyfikatorze pl_feu_web:94-wzmocnienie-lokalnej-aktywnej-integracji-spolecznej-26
Podsumowanie
Naszym zdaniem polska firma nie dostanie tu dofinansowania na B+R ani na inwestycję.
Finansuje rozszerzenie działalności istniejących klubów seniora dla mieszkańców powyżej 60 lat przez uprawnione lokalne instytucje publiczne, integracji społecznej i kultury.
- Kto może złożyć wniosek
- Źródło nie rozstrzyga, czy firma może złożyć wniosek. Wnioskodawcy: instytucje publiczne, samorządy, inne podmioty.
- Kwota
- 1,5 mln złBudżet naboru
- Termin
- 30 paź 2026za 5 dni
- Status
- Otwartyotwarty 1 paź 2026
Ocena automatyczna na podstawie tekstu naboru. Warunki udziału sprawdź u źródła.
Opis
Opis jest na stronie instytucji.
Kto może złożyć wniosek – szczegóły
- Typy wnioskodawców
- Instytucja publiczna, samorząd, inne
- Cel
- Zdrowie i sprawy społeczne
- Znaczenie dla B+R
- 0 z 3
- Polska kwalifikuje się
- Tak
- Ograniczenie krajów
- Poland, Brama na Podlasie Local Action Group area
- Region
- podlaskie
- Konsorcjum
- Niejasne
- Poziom gotowości technologicznej (TRL)
- —
- Tematy
- kluby seniora
- integracja społeczna seniorów
- aktywne starzenie się
- aktywizacja osób starszych
- zajęcia dla seniorów
Ocena automatyczna na podstawie tekstu naboru. Warunki udziału sprawdź u źródła. 24 paź 2026
Warunki
Dane spisane przez nas z dokumentów źródłowych. Każda wartość ma własne warunki. Brak danych oznacza, że źródło nie podaje wartości, a nie zero ani brak limitu.
- Typ wnioskodawcy
- Wnioskować mogą wskazane typy ogólnych i szczegółowych beneficjentów: administracja publiczna/służby publiczne, instytucje integracji i pomocy społecznej, instytucje kultury oraz JST. Dodatkowo podmiot musi spełniać warunek siedziby lub oddziału na obszarze LGD.
- Kwalifikowalny obszar geograficzny
- Beneficjent musi mieć biuro projektu na terenie LGD „Brama na Podlasie”; dokument wymienia Wysokie Mazowieckie, Kulesze Kościelne, Szepietowo, Czyżew, Ciechanowiec, Klukowo, Kołaki Kościelne, Rutki, Szumowo, Zambrów, Brańsk, Rudkę, Nowe Piekuty oraz miasta Wysokie Mazowieckie, Brańsk i Zambrów. Wirtualne biuro nie spełnia warunku.
- Kwalifikowalny zakres projektu
- Wsparcie w tym naborze obejmuje już działające Kluby Seniora i wyłącznie rozszerzenie ich oferty. Klub kieruje ofertę do mieszkańców LGD powyżej 60 lat. Dokument wyraźnie wyklucza świadczenie przez klub usług opiekuńczych i specjalistycznych usług opiekuńczych.
- Godziny pracy personelu w miesiącu, maksimum
- 276
Łączne zaangażowanie osoby w projekty UE i działania finansowane z innych źródeł; sprawdzać przed zaangażowaniem oraz przez cały okres kwalifikowania wynagrodzenia.
Kwoty i koszty
- Budżet naboru
- 1 452 114 zł
Łączna pula środków na dofinansowanie projektów w tym naborze.
- Koszt kwalifikowalny
- Koszty bezpośrednie muszą być uzasadnione, racjonalne, rynkowe, rozbite na zadania i kalkulowane jednostkowo. Nabór nie przewiduje uproszczonego rozliczania kosztów bezpośrednich; są rozliczane na podstawie wydatków rzeczywiście poniesionych.
- Limit kosztów kwalifikowalnych
- 15
Limit cross-financingu jako część wydatków kwalifikowalnych projektu.
- Intensywność wsparcia
- 95
Maksymalny udział UE w wydatkach kwalifikowalnych projektu.
- Wkład własny, minimum
- 5
Minimalny wkład własny od wydatków kwalifikowanych projektu.
Personel i usługi
Wynagrodzenia kierownika/koordynatora oraz zarządzania, rozliczania, monitorowania i administracji są wymienione jako koszty pośrednie, rozliczane ryczałtem. Dokumentacja nie uzasadnia osobnego, bezpośrednio refundowanego etatu w projekcie.
Zarządzanie projektem · Tylko zasada szacowania budżetu
Koszt tej pracy mieści się w puli kosztów pośrednich; ryczałt wynosi 25/20/15/10% kosztów bezpośrednich zależnie od ich progu. Nie kodować indywidualnej stawki ani wymaganej liczby osób.
Regulamin ustanawia ogólne warunkowe zasady angażowania personelu projektu, bez wskazania stanowisk, które muszą być zatrudnione w klubie seniora. Nie przesądza, że prowadzący zajęcia, psycholog lub inni specjaliści są kwalifikowalni jako personel bezpośredni w każdej konfiguracji.
Inna rola · Koszt personelu, który można pokryć z dofinansowania
Wnioskodawca opisuje formę i szacowany wymiar pracy (etat/godziny), wykazuje niezbędność osoby do zadań merytorycznych i uzasadnia proponowane wynagrodzenie. Formy wskazane w definicji obejmują stosunek pracy, wolontariat oraz osobę fizyczną prowadzącą działalność będącą beneficjentem i osoby współpracujące. Wynagrodzenie brutto i ustawowe koszty pracodawcy mogą być kosztami personelu. Łączne zaangażowanie danej osoby nie przekracza 276 godzin miesięcznie. Nie ma call-specific stawek, headcountu, FTE ani wymaganego minimalnego składu zespołu.
Dokumenty źródłowe
Dane naboru
- Otwarcie
- 1 paź 2026
- Instytucja
- FE dla Podlaskiego
- Źródło
- funduszeunijne.gov.pl
- Sprawdzono
- 24 paź 2026
- Status przeglądu
- Przegląd częściowy
- Niezależna kontrola jakości
- Brak opublikowanego wstrzymania
- Przejrzano
- 22 paź 2026
To skrót ze strony źródłowej, a nie oficjalny tekst. Warunki udziału, regulamin i system składania wniosków znajdziesz u źródła.